hrblog

Ausztria megnyitotta kapuit a munkavállalók előtt. Letelt a csatlakozásunkat követi átmeneti időszak mely alatt korlátozták a magyar munkavállalók számát a szomszédban. Május 1-től EU tagországként polgáraink szabadon dolgozhatnak sógoréknál. Ennek megfelelően egy budapesti állásbörzén Ausztria standjánál volt a legnagyobb sor. Érthető, hiszen a fejlett gazdaság, a jólét, a tisztaság, a miékhez képest felfoghatatlan minimálbér ( 1000 euro ) csábító. Valószínűleg növekedni fog a munkához jutók száma, de én nagy boom-ot nem várok. Ugyanis nagyon sok szakmában eddig is feloldották a korlátozásokat. Mégpedig olyan szakmákban amelyek képviselőiből bőven van itthon is. Egy szakács, kőműves, burkoló, vagy hentes eddig is mehetett. Ők eddig miért nem mentek? Mert nem tudnak németül. Nos. Ezután sem fognak menni. Mert a mi nemzetünk egyik rákfenéje, pontosabban hátránya a munkaerőpiacon a nyelvtudás. A másik a sokat emlegetett mobilitás. Bár most már legalább a pozitív elmozdulás tapasztalható a szándékban. Egyre többen dolgoznának külföldön. Ezt támasztja alá egy kis internetes szavazás is. Mindössze a szavazók 8 százaléka jelentette ki, hogy nem akar külföldön dolgozni. Persze a szándék nem minden. Nyelvtudás, eltökéltség, nyitottság, tolerancia, munkabírás. Ezek nélkül nem érdemes belevágni. Erről tanúskodhatna az az évi 30-40 ezer magyar honfitársunk akik Európában próbálnak szerencsét. Szóval nagyon hír, jó hír, szabadon, teljes jogú eu polgárként dolgozhatunk az Alpokon túl. Ha felvesznek.